“1至2岁宝宝可以上幼儿园了！”今年春季，杭州在全省率先推进低龄化托班试点，首批在上城、拱墅、西湖、滨江、钱塘五区开展，共遴选10所公办幼儿园开设托小班，提供约150个优质普惠托位。“托小班”的开设，彰显杭州已将普惠托育向更低龄段延伸、向更全面化推进，以实实在在的政策落地与服务升级，为年轻家庭送上了最踏实、最温柔的托举。

托育服务向1—2岁宝宝延伸，说到底是为了解决无数家庭头疼的“无人带娃”难题。对于很多双职工家庭来说，产假结束到孩子3岁入园前属于“带娃真空期”：民办托育成本高，祖辈照料精力有限，1-2岁婴幼儿的照护矛盾尤为突出。“托小班”便是直击这一民生痛点，为更多年轻家庭减轻育儿负担。

让婴幼儿也能“有学可上”，核心是推动托育责任从家庭向社会延伸，构建起全社会共同参与的育儿支持体系。这并非将家庭与“托小班”进行强制捆绑，而是为每个有需求的家庭提供社会“托底”，多一份实在的保障。就杭州此次试点来看，不到两千元的托育费用紧扣“普惠可及”要求，让普惠托育服务走进寻常百姓家中，把民生实事办到年轻父母的心坎上。

然而，“托小班”的推出，仅仅是低龄托育服务的起点。让托班从“存在”走向“优质”，让市民真正愿意把孩子托付出去，才是试点的最终目标。

首先，以“专业”守护幼儿成长。1-2岁的婴幼儿对照护的专业性、安全性要求较高，这也是部分家长对公办托班持观望态度的主要原因之一。公办幼儿园开设“托小班”，既要配备专业的教师团队，科学地照护流程，更要优化托育环境，合理配置师资配比。在试点实践中不断磨合完善，把安全性、专业性贯穿照护全过程，让家长放下顾虑、安心托付。

其次，以“个性”贴合家庭期待。不同家庭的育儿需求不同，有的双职工下班较晚，需要延时托育服务，有的家庭在节假日有临时托育需求，也有不少父母期盼“家门口”的便捷托育点位。低龄托育服务不应“一刀切”，而是精准对接个性化需求，依据具体需要推出特色服务，让有温度、具备灵活性的托育服务适配不同家庭的实际情况。

此外，以“多元”拓展育儿选择。低龄托育不应局限于“看孩子”，还可以融入科学早教元素，开设贴合婴幼儿发展特点的早教课程，让托育与早教有机结合，实现“养”与“教”的协同推进。同时，加强与大型企业、工会的合作，为企业员工提供集中托育服务，推动企业承担更多育儿责任，形成“政府引导、社会参与”的多元托育格局。

婴幼儿托育试点，是为家长分忧解难，破解育儿路上的操心事、烦心事。关键要对准家庭的真实需求，把普惠托育做细做实、做优做暖。用一件件看得见、摸得着的民生小事，营造出更加友好的生育养育环境，让市民真切感受到城市的温暖与关怀。