杭州日报讯  一场科创大赛，汇聚了来自五湖四海的博士后精英。9月11日，由杭州城西科创大走廊管委会、杭州市人力资源和社会保障局主办的“大走廊杯”2025杭州博士后科创精英赛决赛，将在杭州城西科创大走廊开赛。

这是科技创新的盛会，也是博士后人才在杭实现梦想的舞台。据大赛主办方介绍，本届大赛吸引了全球406个项目报名，涵盖斯坦福大学、新加坡国立大学、宾夕法尼亚大学等全球百强高校。经过前期预赛、复赛的层层角逐，遴选出的30个项目团队将在决赛中争夺冠军和最高1600万元的落地资助。

主办方介绍，今年大赛设置了初创组与成长组，初创组项目更聚焦原始技术创新，成长组项目更具有产业化潜力。晋级决赛的30个项目中，初创组项目和成长组项目各占15个。决赛将对初创组和成长组分别评选出金奖、银奖、铜奖，并分别给予5万元、2万元、1万元奖金。

“不少项目已经‘跑’得很快了，有的项目还完成了全球首台套的验证。这对初创公司来说是很重要的里程碑。”复赛评委、浙江瀚为科技董事长刘奕杨对今年的项目质量给予肯定。

翻看决赛项目的入围名单，诸多项目走在科技创新前沿：人工智能、机器人、XR眼镜、新材料等关键词引人注目。许多参赛项目的名称都加上了“产业化”。

让比赛成为吸引人才的磁铁，让项目在竞赛后找到归宿，大赛也设置了一系列助力项目落地的政策，获奖并在杭落地的项目最高可获得1600万元的资助。获奖项目一年内在大走廊落地转化，可免评审获得城西科创大走廊及属地科技城相关人才项目政策支持。金奖项目享受3年最高1200万元研发补助、最高300万元工作场所资金补助，并可在落地当年申请100万元启动资金支持。

值得关注的是，本届大赛还采用“大赛签约技术经理人+智者大模型”双引擎赋能机制，帮助参赛项目加快转化，更好地走向市场。其中，技术经理人是从事技术转移转化的专业人才，从事成果挖掘、培育、孵化、评估及推广。大赛主办方为参赛项目定向遴选专业技术经理人团队。智者大模型可帮助技术供给方和技术需求方高效互联。它拥有庞大的数据库，其科技成果库数量已突破80万项，企业需求预测超130万项。在挖掘企业需求时，该模型不只是识别企业当前技术难题，还能前瞻性地依据企业发展轨迹和未来产业趋势，预判其未来发展中可能产生的潜在需求。